Ledige stillinger

Introduktion

Få en tydelig karrierevej i Europas største dagligvarekæde!

Bliv elev i Lidl med start i august 2026, og lær alt om dagligvarebranchen i praksis. Det er dit første skridt mod en karriere med hurtigt ansvar og et fast tillæg på 1.000 kr. pr. måned.

Vores mål er at udvikle fremtidens butikschefer gennem vores elevuddannelse, mens vi samtidigt har fokus på at blive danskernes førstevalg.

Hvad får du som elev i Lidl?

Som elev får du en 2-årig uddannelse i detailhandel, hvor teori og praksis går hånd i hånd – og hvor du udvikler dig både fagligt og personligt.

Du får:

• Lidl-Tillæg: 1.000 kr. ekstra pr. måned oveni overenskomstmæssig løn.
• Karrieregaranti: Hvis du har evnerne, kan du starte direkte på vores souschef-uddannelse efter dit elevforløb. Og har du mod og evner til mere, så venter vores butikschef-uddannelse.
• Butikschef-Bootcamp: En uge, hvor du og dit elevhold styrer jeres egen Lidl-butik – fra budget til kundeservice.
• Internationalt indblik: En elevtur til udlandet sammen med dine kolleger, hvor du oplever den store organisation i praksis.
• En grundig oplæring og tæt sparring med din leder og erfarne kolleger.
• En fleksibel vagtplan, der giver plads til både arbejde og fritid.
• En uddannelseschef, der følger dig gennem hele forløbet og hjælper dig med at udvikle dine lederevner
• Overenskomstmæssig løn og tillæg ved arbejde på skæve tidspunkter

”Som elev i Lidl fik jeg ansvar fra starten og en leder, der troede på mig. Her handler det ikke om at være perfekt – men om at ville lære. Det har givet mig selvtillid og lyst til at udvikle mig videre som souschef trainee,” fortæller Xander, tidligere elev i Lidl.

Om jobbet

• Varebestilling, planlægning og nøgletal
• Varepræsentation og opfyldning
• Kundeservice i verdensklasse
• Teori og praksislæring om sammenhængen mellem logistik, svind og butikseffektivitet
• Indblik i koncepter testet i vores mere end 12000 butikker

Derudover indgår 8 ugers skoleophold fordelt over to år – med spændende leverandørbesøg og praktiske cases, så du får forståelse for hele værdikæden.

Arbejdstid: 37 timer pr. uge med vagter mellem kl. 06.00–21.45 og hver anden weekend.

Om dig

Vi leder efter dig, der:

• Har gennemført HHX, EUD/EUX eller HF/HTX/STX (suppleret med 5 ugers grundforløb)
• Har lyst til at tage ansvar og skabe resultater sammen med andre 
• Er nysgerrig, motiveret og trives i et miljø med højt tempo
• Har et positivt mindset og vil bidrage til et fællesskab i verdensklasse

Vil du med på #teamlidl?

Send din ansøgning allerede i dag – det tager kun få minutter. Alt du skal gøre er at uploade dit CV, udfylde formularen og besvare et par spørgsmål om dig selv.

Vi afholder samtaler løbende og lukker rekrutteringen, når vi har fundet de rette elever. Tiltrædelse: August 2026 – med mulighed for at starte som aflønnet butiksmedarbejder allerede nu.

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Talent Acquisition på elev@lidl.dk.

Introduktion

Få en tydelig karrierevej i Europas største dagligvarekæde!

Bliv elev i Lidl med start i august 2026, og lær alt om dagligvarebranchen i praksis. Det er dit første skridt mod en karriere med hurtigt ansvar og et fast tillæg på 1.000 kr. pr. måned.

Vores mål er at udvikle fremtidens butikschefer gennem vores elevuddannelse, mens vi samtidigt har fokus på at blive danskernes førstevalg.

Hvad får du som elev i Lidl?

Som elev får du en 2-årig uddannelse i detailhandel, hvor teori og praksis går hånd i hånd – og hvor du udvikler dig både fagligt og personligt.

Du får:

• Lidl-Tillæg: 1.000 kr. ekstra pr. måned oveni overenskomstmæssig løn.
• Karrieregaranti: Hvis du har evnerne, kan du starte direkte på vores souschef-uddannelse efter dit elevforløb. Og har du mod og evner til mere, så venter vores butikschef-uddannelse.
• Butikschef-Bootcamp: En uge, hvor du og dit elevhold styrer jeres egen Lidl-butik – fra budget til kundeservice.
• Internationalt indblik: En elevtur til udlandet sammen med dine kolleger, hvor du oplever den store organisation i praksis.
• En grundig oplæring og tæt sparring med din leder og erfarne kolleger.
• En fleksibel vagtplan, der giver plads til både arbejde og fritid.
• En uddannelseschef, der følger dig gennem hele forløbet og hjælper dig med at udvikle dine lederevner
• Overenskomstmæssig løn og tillæg ved arbejde på skæve tidspunkter

”Som elev i Lidl fik jeg ansvar fra starten og en leder, der troede på mig. Her handler det ikke om at være perfekt – men om at ville lære. Det har givet mig selvtillid og lyst til at udvikle mig videre som souschef trainee,” fortæller Xander, tidligere elev i Lidl.

Om jobbet

• Varebestilling, planlægning og nøgletal
• Varepræsentation og opfyldning
• Kundeservice i verdensklasse
• Teori og praksislæring om sammenhængen mellem logistik, svind og butikseffektivitet
• Indblik i koncepter testet i vores mere end 12000 butikker

Derudover indgår 8 ugers skoleophold fordelt over to år – med spændende leverandørbesøg og praktiske cases, så du får forståelse for hele værdikæden.

Arbejdstid: 37 timer pr. uge med vagter mellem kl. 06.00–21.45 og hver anden weekend.

Om dig

Vi leder efter dig, der:

• Har gennemført HHX, EUD/EUX eller HF/HTX/STX (suppleret med 5 ugers grundforløb)
• Har lyst til at tage ansvar og skabe resultater sammen med andre 
• Er nysgerrig, motiveret og trives i et miljø med højt tempo
• Har et positivt mindset og vil bidrage til et fællesskab i verdensklasse

Vil du med på #teamlidl?

Send din ansøgning allerede i dag – det tager kun få minutter. Alt du skal gøre er at uploade dit CV, udfylde formularen og besvare et par spørgsmål om dig selv.

Vi afholder samtaler løbende og lukker rekrutteringen, når vi har fundet de rette elever. Tiltrædelse: August 2026 – med mulighed for at starte som aflønnet butiksmedarbejder allerede nu.

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Talent Acquisition på elev@lidl.dk.

Introduktion

Få en tydelig karrierevej i Europas største dagligvarekæde!

Bliv elev i Lidl med start i august 2026, og lær alt om dagligvarebranchen i praksis. Det er dit første skridt mod en karriere med hurtigt ansvar og et fast tillæg på 1.000 kr. pr. måned.

Vores mål er at udvikle fremtidens butikschefer gennem vores elevuddannelse, mens vi samtidigt har fokus på at blive danskernes førstevalg.

Hvad får du som elev i Lidl?

Som elev får du en 2-årig uddannelse i detailhandel, hvor teori og praksis går hånd i hånd – og hvor du udvikler dig både fagligt og personligt.

Du får:

• Lidl-Tillæg: 1.000 kr. ekstra pr. måned oveni overenskomstmæssig løn.
• Karrieregaranti: Hvis du har evnerne, kan du starte direkte på vores souschef-uddannelse efter dit elevforløb. Og har du mod og evner til mere, så venter vores butikschef-uddannelse.
• Butikschef-Bootcamp: En uge, hvor du og dit elevhold styrer jeres egen Lidl-butik – fra budget til kundeservice.
• Internationalt indblik: En elevtur til udlandet sammen med dine kolleger, hvor du oplever den store organisation i praksis.
• En grundig oplæring og tæt sparring med din leder og erfarne kolleger.
• En fleksibel vagtplan, der giver plads til både arbejde og fritid.
• En uddannelseschef, der følger dig gennem hele forløbet og hjælper dig med at udvikle dine lederevner
• Overenskomstmæssig løn og tillæg ved arbejde på skæve tidspunkter

”Som elev i Lidl fik jeg ansvar fra starten og en leder, der troede på mig. Her handler det ikke om at være perfekt – men om at ville lære. Det har givet mig selvtillid og lyst til at udvikle mig videre som souschef trainee,” fortæller Xander, tidligere elev i Lidl.

Om jobbet

• Varebestilling, planlægning og nøgletal
• Varepræsentation og opfyldning
• Kundeservice i verdensklasse
• Teori og praksislæring om sammenhængen mellem logistik, svind og butikseffektivitet
• Indblik i koncepter testet i vores mere end 12000 butikker

Derudover indgår 8 ugers skoleophold fordelt over to år – med spændende leverandørbesøg og praktiske cases, så du får forståelse for hele værdikæden.

Arbejdstid: 37 timer pr. uge med vagter mellem kl. 06.00–21.45 og hver anden weekend.

Om dig

Vi leder efter dig, der:

• Har gennemført HHX, EUD/EUX eller HF/HTX/STX (suppleret med 5 ugers grundforløb)
• Har lyst til at tage ansvar og skabe resultater sammen med andre 
• Er nysgerrig, motiveret og trives i et miljø med højt tempo
• Har et positivt mindset og vil bidrage til et fællesskab i verdensklasse

Vil du med på #teamlidl?

Send din ansøgning allerede i dag – det tager kun få minutter. Alt du skal gøre er at uploade dit CV, udfylde formularen og besvare et par spørgsmål om dig selv.

Vi afholder samtaler løbende og lukker rekrutteringen, når vi har fundet de rette elever. Tiltrædelse: August 2026 – med mulighed for at starte som aflønnet butiksmedarbejder allerede nu.

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Talent Acquisition på elev@lidl.dk.

Introduktion

Få en tydelig karrierevej i Europas største dagligvarekæde!

Bliv elev i Lidl med start i august 2026, og lær alt om dagligvarebranchen i praksis. Det er dit første skridt mod en karriere med hurtigt ansvar og et fast tillæg på 1.000 kr. pr. måned.

Vores mål er at udvikle fremtidens butikschefer gennem vores elevuddannelse, mens vi samtidigt har fokus på at blive danskernes førstevalg.

Hvad får du som elev i Lidl?

Som elev får du en 2-årig uddannelse i detailhandel, hvor teori og praksis går hånd i hånd – og hvor du udvikler dig både fagligt og personligt.

Du får:

• Lidl-Tillæg: 1.000 kr. ekstra pr. måned oveni overenskomstmæssig løn.
• Karrieregaranti: Hvis du har evnerne, kan du starte direkte på vores souschef-uddannelse efter dit elevforløb. Og har du mod og evner til mere, så venter vores butikschef-uddannelse.
• Butikschef-Bootcamp: En uge, hvor du og dit elevhold styrer jeres egen Lidl-butik – fra budget til kundeservice.
• Internationalt indblik: En elevtur til udlandet sammen med dine kolleger, hvor du oplever den store organisation i praksis.
• En grundig oplæring og tæt sparring med din leder og erfarne kolleger.
• En fleksibel vagtplan, der giver plads til både arbejde og fritid.
• En uddannelseschef, der følger dig gennem hele forløbet og hjælper dig med at udvikle dine lederevner
• Overenskomstmæssig løn og tillæg ved arbejde på skæve tidspunkter

”Som elev i Lidl fik jeg ansvar fra starten og en leder, der troede på mig. Her handler det ikke om at være perfekt – men om at ville lære. Det har givet mig selvtillid og lyst til at udvikle mig videre som souschef trainee,” fortæller Xander, tidligere elev i Lidl.

Om jobbet

• Varebestilling, planlægning og nøgletal
• Varepræsentation og opfyldning
• Kundeservice i verdensklasse
• Teori og praksislæring om sammenhængen mellem logistik, svind og butikseffektivitet
• Indblik i koncepter testet i vores mere end 12000 butikker

Derudover indgår 8 ugers skoleophold fordelt over to år – med spændende leverandørbesøg og praktiske cases, så du får forståelse for hele værdikæden.

Arbejdstid: 37 timer pr. uge med vagter mellem kl. 06.00–21.45 og hver anden weekend.

Om dig

Vi leder efter dig, der:

• Har gennemført HHX, EUD/EUX eller HF/HTX/STX (suppleret med 5 ugers grundforløb)
• Har lyst til at tage ansvar og skabe resultater sammen med andre 
• Er nysgerrig, motiveret og trives i et miljø med højt tempo
• Har et positivt mindset og vil bidrage til et fællesskab i verdensklasse

Vil du med på #teamlidl?

Send din ansøgning allerede i dag – det tager kun få minutter. Alt du skal gøre er at uploade dit CV, udfylde formularen og besvare et par spørgsmål om dig selv.

Vi afholder samtaler løbende og lukker rekrutteringen, når vi har fundet de rette elever. Tiltrædelse: August 2026 – med mulighed for at starte som aflønnet butiksmedarbejder allerede nu.

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Talent Acquisition på elev@lidl.dk.

Introduktion

Få en tydelig karrierevej i Europas største dagligvarekæde!

Bliv elev i Lidl med start i august 2026, og lær alt om dagligvarebranchen i praksis. Det er dit første skridt mod en karriere med hurtigt ansvar og et fast tillæg på 1.000 kr. pr. måned.

Vores mål er at udvikle fremtidens butikschefer gennem vores elevuddannelse, mens vi samtidigt har fokus på at blive danskernes førstevalg.

Hvad får du som elev i Lidl?

Som elev får du en 2-årig uddannelse i detailhandel, hvor teori og praksis går hånd i hånd – og hvor du udvikler dig både fagligt og personligt.

Du får:

• Lidl-Tillæg: 1.000 kr. ekstra pr. måned oveni overenskomstmæssig løn.
• Karrieregaranti: Hvis du har evnerne, kan du starte direkte på vores souschef-uddannelse efter dit elevforløb. Og har du mod og evner til mere, så venter vores butikschef-uddannelse.
• Butikschef-Bootcamp: En uge, hvor du og dit elevhold styrer jeres egen Lidl-butik – fra budget til kundeservice.
• Internationalt indblik: En elevtur til udlandet sammen med dine kolleger, hvor du oplever den store organisation i praksis.
• En grundig oplæring og tæt sparring med din leder og erfarne kolleger.
• En fleksibel vagtplan, der giver plads til både arbejde og fritid.
• En uddannelseschef, der følger dig gennem hele forløbet og hjælper dig med at udvikle dine lederevner
• Overenskomstmæssig løn og tillæg ved arbejde på skæve tidspunkter

”Som elev i Lidl fik jeg ansvar fra starten og en leder, der troede på mig. Her handler det ikke om at være perfekt – men om at ville lære. Det har givet mig selvtillid og lyst til at udvikle mig videre som souschef trainee,” fortæller Xander, tidligere elev i Lidl.

Om jobbet

• Varebestilling, planlægning og nøgletal
• Varepræsentation og opfyldning
• Kundeservice i verdensklasse
• Teori og praksislæring om sammenhængen mellem logistik, svind og butikseffektivitet
• Indblik i koncepter testet i vores mere end 12000 butikker

Derudover indgår 8 ugers skoleophold fordelt over to år – med spændende leverandørbesøg og praktiske cases, så du får forståelse for hele værdikæden.

Arbejdstid: 37 timer pr. uge med vagter mellem kl. 06.00–21.45 og hver anden weekend.

Om dig

Vi leder efter dig, der:

• Har gennemført HHX, EUD/EUX eller HF/HTX/STX (suppleret med 5 ugers grundforløb)
• Har lyst til at tage ansvar og skabe resultater sammen med andre 
• Er nysgerrig, motiveret og trives i et miljø med højt tempo
• Har et positivt mindset og vil bidrage til et fællesskab i verdensklasse

Vil du med på #teamlidl?

Send din ansøgning allerede i dag – det tager kun få minutter. Alt du skal gøre er at uploade dit CV, udfylde formularen og besvare et par spørgsmål om dig selv.

Vi afholder samtaler løbende og lukker rekrutteringen, når vi har fundet de rette elever. Tiltrædelse: August 2026 – med mulighed for at starte som aflønnet butiksmedarbejder allerede nu.

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Talent Acquisition på elev@lidl.dk.

Introduktion

Få en tydelig karrierevej i Europas største dagligvarekæde!

Bliv elev i Lidl med start i august 2026, og lær alt om dagligvarebranchen i praksis. Det er dit første skridt mod en karriere med hurtigt ansvar og et fast tillæg på 1.000 kr. pr. måned.

Vores mål er at udvikle fremtidens butikschefer gennem vores elevuddannelse, mens vi samtidigt har fokus på at blive danskernes førstevalg.

Hvad får du som elev i Lidl?

Som elev får du en 2-årig uddannelse i detailhandel, hvor teori og praksis går hånd i hånd – og hvor du udvikler dig både fagligt og personligt.

Du får:

• Lidl-Tillæg: 1.000 kr. ekstra pr. måned oveni overenskomstmæssig løn.
• Karrieregaranti: Hvis du har evnerne, kan du starte direkte på vores souschef-uddannelse efter dit elevforløb. Og har du mod og evner til mere, så venter vores butikschef-uddannelse.
• Butikschef-Bootcamp: En uge, hvor du og dit elevhold styrer jeres egen Lidl-butik – fra budget til kundeservice.
• Internationalt indblik: En elevtur til udlandet sammen med dine kolleger, hvor du oplever den store organisation i praksis.
• En grundig oplæring og tæt sparring med din leder og erfarne kolleger.
• En fleksibel vagtplan, der giver plads til både arbejde og fritid.
• En uddannelseschef, der følger dig gennem hele forløbet og hjælper dig med at udvikle dine lederevner
• Overenskomstmæssig løn og tillæg ved arbejde på skæve tidspunkter

”Som elev i Lidl fik jeg ansvar fra starten og en leder, der troede på mig. Her handler det ikke om at være perfekt – men om at ville lære. Det har givet mig selvtillid og lyst til at udvikle mig videre som souschef trainee,” fortæller Xander, tidligere elev i Lidl.

Om jobbet

• Varebestilling, planlægning og nøgletal
• Varepræsentation og opfyldning
• Kundeservice i verdensklasse
• Teori og praksislæring om sammenhængen mellem logistik, svind og butikseffektivitet
• Indblik i koncepter testet i vores mere end 12000 butikker

Derudover indgår 8 ugers skoleophold fordelt over to år – med spændende leverandørbesøg og praktiske cases, så du får forståelse for hele værdikæden.

Arbejdstid: 37 timer pr. uge med vagter mellem kl. 06.00–21.45 og hver anden weekend.

Om dig

Vi leder efter dig, der:

• Har gennemført HHX, EUD/EUX eller HF/HTX/STX (suppleret med 5 ugers grundforløb)
• Har lyst til at tage ansvar og skabe resultater sammen med andre 
• Er nysgerrig, motiveret og trives i et miljø med højt tempo
• Har et positivt mindset og vil bidrage til et fællesskab i verdensklasse

Vil du med på #teamlidl?

Send din ansøgning allerede i dag – det tager kun få minutter. Alt du skal gøre er at uploade dit CV, udfylde formularen og besvare et par spørgsmål om dig selv.

Vi afholder samtaler løbende og lukker rekrutteringen, når vi har fundet de rette elever. Tiltrædelse: August 2026 – med mulighed for at starte som aflønnet butiksmedarbejder allerede nu.

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Talent Acquisition på elev@lidl.dk.

Introduktion

Få en tydelig karrierevej i Europas største dagligvarekæde!

Bliv elev i Lidl med start i august 2026, og lær alt om dagligvarebranchen i praksis. Det er dit første skridt mod en karriere med hurtigt ansvar og et fast tillæg på 1.000 kr. pr. måned.

Vores mål er at udvikle fremtidens butikschefer gennem vores elevuddannelse, mens vi samtidigt har fokus på at blive danskernes førstevalg.

Hvad får du som elev i Lidl?

Som elev får du en 2-årig uddannelse i detailhandel, hvor teori og praksis går hånd i hånd – og hvor du udvikler dig både fagligt og personligt.

Du får:

• Lidl-Tillæg: 1.000 kr. ekstra pr. måned oveni overenskomstmæssig løn.
• Karrieregaranti: Hvis du har evnerne, kan du starte direkte på vores souschef-uddannelse efter dit elevforløb. Og har du mod og evner til mere, så venter vores butikschef-uddannelse.
• Butikschef-Bootcamp: En uge, hvor du og dit elevhold styrer jeres egen Lidl-butik – fra budget til kundeservice.
• Internationalt indblik: En elevtur til udlandet sammen med dine kolleger, hvor du oplever den store organisation i praksis.
• En grundig oplæring og tæt sparring med din leder og erfarne kolleger.
• En fleksibel vagtplan, der giver plads til både arbejde og fritid.
• En uddannelseschef, der følger dig gennem hele forløbet og hjælper dig med at udvikle dine lederevner
• Overenskomstmæssig løn og tillæg ved arbejde på skæve tidspunkter

”Som elev i Lidl fik jeg ansvar fra starten og en leder, der troede på mig. Her handler det ikke om at være perfekt – men om at ville lære. Det har givet mig selvtillid og lyst til at udvikle mig videre som souschef trainee,” fortæller Xander, tidligere elev i Lidl.

Om jobbet

• Varebestilling, planlægning og nøgletal
• Varepræsentation og opfyldning
• Kundeservice i verdensklasse
• Teori og praksislæring om sammenhængen mellem logistik, svind og butikseffektivitet
• Indblik i koncepter testet i vores mere end 12000 butikker

Derudover indgår 8 ugers skoleophold fordelt over to år – med spændende leverandørbesøg og praktiske cases, så du får forståelse for hele værdikæden.

Arbejdstid: 37 timer pr. uge med vagter mellem kl. 06.00–21.45 og hver anden weekend.

Om dig

Vi leder efter dig, der:

• Har gennemført HHX, EUD/EUX eller HF/HTX/STX (suppleret med 5 ugers grundforløb)
• Har lyst til at tage ansvar og skabe resultater sammen med andre 
• Er nysgerrig, motiveret og trives i et miljø med højt tempo
• Har et positivt mindset og vil bidrage til et fællesskab i verdensklasse

Vil du med på #teamlidl?

Send din ansøgning allerede i dag – det tager kun få minutter. Alt du skal gøre er at uploade dit CV, udfylde formularen og besvare et par spørgsmål om dig selv.

Vi afholder samtaler løbende og lukker rekrutteringen, når vi har fundet de rette elever. Tiltrædelse: August 2026 – med mulighed for at starte som aflønnet butiksmedarbejder allerede nu.

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Talent Acquisition på elev@lidl.dk.

Introduktion

Få en tydelig karrierevej i Europas største dagligvarekæde!

Bliv elev i Lidl med start i august 2026, og lær alt om dagligvarebranchen i praksis. Det er dit første skridt mod en karriere med hurtigt ansvar og et fast tillæg på 1.000 kr. pr. måned.

Vores mål er at udvikle fremtidens butikschefer gennem vores elevuddannelse, mens vi samtidigt har fokus på at blive danskernes førstevalg.

Hvad får du som elev i Lidl?

Som elev får du en 2-årig uddannelse i detailhandel, hvor teori og praksis går hånd i hånd – og hvor du udvikler dig både fagligt og personligt.

Du får:

• Lidl-Tillæg: 1.000 kr. ekstra pr. måned oveni overenskomstmæssig løn.
• Karrieregaranti: Hvis du har evnerne, kan du starte direkte på vores souschef-uddannelse efter dit elevforløb. Og har du mod og evner til mere, så venter vores butikschef-uddannelse.
• Butikschef-Bootcamp: En uge, hvor du og dit elevhold styrer jeres egen Lidl-butik – fra budget til kundeservice.
• Internationalt indblik: En elevtur til udlandet sammen med dine kolleger, hvor du oplever den store organisation i praksis.
• En grundig oplæring og tæt sparring med din leder og erfarne kolleger.
• En fleksibel vagtplan, der giver plads til både arbejde og fritid.
• En uddannelseschef, der følger dig gennem hele forløbet og hjælper dig med at udvikle dine lederevner
• Overenskomstmæssig løn og tillæg ved arbejde på skæve tidspunkter

”Som elev i Lidl fik jeg ansvar fra starten og en leder, der troede på mig. Her handler det ikke om at være perfekt – men om at ville lære. Det har givet mig selvtillid og lyst til at udvikle mig videre som souschef trainee,” fortæller Xander, tidligere elev i Lidl.

Om jobbet

• Varebestilling, planlægning og nøgletal
• Varepræsentation og opfyldning
• Kundeservice i verdensklasse
• Teori og praksislæring om sammenhængen mellem logistik, svind og butikseffektivitet
• Indblik i koncepter testet i vores mere end 12000 butikker

Derudover indgår 8 ugers skoleophold fordelt over to år – med spændende leverandørbesøg og praktiske cases, så du får forståelse for hele værdikæden.

Arbejdstid: 37 timer pr. uge med vagter mellem kl. 06.00–21.45 og hver anden weekend.

Om dig

Vi leder efter dig, der:

• Har gennemført HHX, EUD/EUX eller HF/HTX/STX (suppleret med 5 ugers grundforløb)
• Har lyst til at tage ansvar og skabe resultater sammen med andre 
• Er nysgerrig, motiveret og trives i et miljø med højt tempo
• Har et positivt mindset og vil bidrage til et fællesskab i verdensklasse

Vil du med på #teamlidl?

Send din ansøgning allerede i dag – det tager kun få minutter. Alt du skal gøre er at uploade dit CV, udfylde formularen og besvare et par spørgsmål om dig selv.

Vi afholder samtaler løbende og lukker rekrutteringen, når vi har fundet de rette elever. Tiltrædelse: August 2026 – med mulighed for at starte som aflønnet butiksmedarbejder allerede nu.

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Talent Acquisition på elev@lidl.dk.

Introduktion

Få en tydelig karrierevej i Europas største dagligvarekæde!

Bliv elev i Lidl med start i august 2026, og lær alt om dagligvarebranchen i praksis. Det er dit første skridt mod en karriere med hurtigt ansvar og et fast tillæg på 1.000 kr. pr. måned.

Vores mål er at udvikle fremtidens butikschefer gennem vores elevuddannelse, mens vi samtidigt har fokus på at blive danskernes førstevalg.

Hvad får du som elev i Lidl?

Som elev får du en 2-årig uddannelse i detailhandel, hvor teori og praksis går hånd i hånd – og hvor du udvikler dig både fagligt og personligt.

Du får:

• Lidl-Tillæg: 1.000 kr. ekstra pr. måned oveni overenskomstmæssig løn.
• Karrieregaranti: Hvis du har evnerne, kan du starte direkte på vores souschef-uddannelse efter dit elevforløb. Og har du mod og evner til mere, så venter vores butikschef-uddannelse.
• Butikschef-Bootcamp: En uge, hvor du og dit elevhold styrer jeres egen Lidl-butik – fra budget til kundeservice.
• Internationalt indblik: En elevtur til udlandet sammen med dine kolleger, hvor du oplever den store organisation i praksis.
• En grundig oplæring og tæt sparring med din leder og erfarne kolleger.
• En fleksibel vagtplan, der giver plads til både arbejde og fritid.
• En uddannelseschef, der følger dig gennem hele forløbet og hjælper dig med at udvikle dine lederevner
• Overenskomstmæssig løn og tillæg ved arbejde på skæve tidspunkter

”Som elev i Lidl fik jeg ansvar fra starten og en leder, der troede på mig. Her handler det ikke om at være perfekt – men om at ville lære. Det har givet mig selvtillid og lyst til at udvikle mig videre som souschef trainee,” fortæller Xander, tidligere elev i Lidl.

Om jobbet

• Varebestilling, planlægning og nøgletal
• Varepræsentation og opfyldning
• Kundeservice i verdensklasse
• Teori og praksislæring om sammenhængen mellem logistik, svind og butikseffektivitet
• Indblik i koncepter testet i vores mere end 12000 butikker

Derudover indgår 8 ugers skoleophold fordelt over to år – med spændende leverandørbesøg og praktiske cases, så du får forståelse for hele værdikæden.

Arbejdstid: 37 timer pr. uge med vagter mellem kl. 06.00–21.45 og hver anden weekend.

Om dig

Vi leder efter dig, der:

• Har gennemført HHX, EUD/EUX eller HF/HTX/STX (suppleret med 5 ugers grundforløb)
• Har lyst til at tage ansvar og skabe resultater sammen med andre 
• Er nysgerrig, motiveret og trives i et miljø med højt tempo
• Har et positivt mindset og vil bidrage til et fællesskab i verdensklasse

Vil du med på #teamlidl?

Send din ansøgning allerede i dag – det tager kun få minutter. Alt du skal gøre er at uploade dit CV, udfylde formularen og besvare et par spørgsmål om dig selv.

Vi afholder samtaler løbende og lukker rekrutteringen, når vi har fundet de rette elever. Tiltrædelse: August 2026 – med mulighed for at starte som aflønnet butiksmedarbejder allerede nu.

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Talent Acquisition på elev@lidl.dk.

Introduktion

Få en tydelig karrierevej i Europas største dagligvarekæde!

Bliv elev i Lidl med start i august 2026, og lær alt om dagligvarebranchen i praksis. Det er dit første skridt mod en karriere med hurtigt ansvar og et fast tillæg på 1.000 kr. pr. måned.

Vores mål er at udvikle fremtidens butikschefer gennem vores elevuddannelse, mens vi samtidigt har fokus på at blive danskernes førstevalg.

Hvad får du som elev i Lidl?

Som elev får du en 2-årig uddannelse i detailhandel, hvor teori og praksis går hånd i hånd – og hvor du udvikler dig både fagligt og personligt.

Du får:

• Lidl-Tillæg: 1.000 kr. ekstra pr. måned oveni overenskomstmæssig løn.
• Karrieregaranti: Hvis du har evnerne, kan du starte direkte på vores souschef-uddannelse efter dit elevforløb. Og har du mod og evner til mere, så venter vores butikschef-uddannelse.
• Butikschef-Bootcamp: En uge, hvor du og dit elevhold styrer jeres egen Lidl-butik – fra budget til kundeservice.
• Internationalt indblik: En elevtur til udlandet sammen med dine kolleger, hvor du oplever den store organisation i praksis.
• En grundig oplæring og tæt sparring med din leder og erfarne kolleger.
• En fleksibel vagtplan, der giver plads til både arbejde og fritid.
• En uddannelseschef, der følger dig gennem hele forløbet og hjælper dig med at udvikle dine lederevner
• Overenskomstmæssig løn og tillæg ved arbejde på skæve tidspunkter

”Som elev i Lidl fik jeg ansvar fra starten og en leder, der troede på mig. Her handler det ikke om at være perfekt – men om at ville lære. Det har givet mig selvtillid og lyst til at udvikle mig videre som souschef trainee,” fortæller Xander, tidligere elev i Lidl.

Om jobbet

• Varebestilling, planlægning og nøgletal
• Varepræsentation og opfyldning
• Kundeservice i verdensklasse
• Teori og praksislæring om sammenhængen mellem logistik, svind og butikseffektivitet
• Indblik i koncepter testet i vores mere end 12000 butikker

Derudover indgår 8 ugers skoleophold fordelt over to år – med spændende leverandørbesøg og praktiske cases, så du får forståelse for hele værdikæden.

Arbejdstid: 37 timer pr. uge med vagter mellem kl. 06.00–21.45 og hver anden weekend.

Om dig

Vi leder efter dig, der:

• Har gennemført HHX, EUD/EUX eller HF/HTX/STX (suppleret med 5 ugers grundforløb)
• Har lyst til at tage ansvar og skabe resultater sammen med andre 
• Er nysgerrig, motiveret og trives i et miljø med højt tempo
• Har et positivt mindset og vil bidrage til et fællesskab i verdensklasse

Vil du med på #teamlidl?

Send din ansøgning allerede i dag – det tager kun få minutter. Alt du skal gøre er at uploade dit CV, udfylde formularen og besvare et par spørgsmål om dig selv.

Vi afholder samtaler løbende og lukker rekrutteringen, når vi har fundet de rette elever. Tiltrædelse: August 2026 – med mulighed for at starte som aflønnet butiksmedarbejder allerede nu.

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Talent Acquisition på elev@lidl.dk.

Introduktion

Få en tydelig karrierevej i Europas største dagligvarekæde!

Bliv elev i Lidl med start i august 2026, og lær alt om dagligvarebranchen i praksis. Det er dit første skridt mod en karriere med hurtigt ansvar og et fast tillæg på 1.000 kr. pr. måned.

Vores mål er at udvikle fremtidens butikschefer gennem vores elevuddannelse, mens vi samtidigt har fokus på at blive danskernes førstevalg.

Hvad får du som elev i Lidl?

Som elev får du en 2-årig uddannelse i detailhandel, hvor teori og praksis går hånd i hånd – og hvor du udvikler dig både fagligt og personligt.

Du får:

• Lidl-Tillæg: 1.000 kr. ekstra pr. måned oveni overenskomstmæssig løn.
• Karrieregaranti: Hvis du har evnerne, kan du starte direkte på vores souschef-uddannelse efter dit elevforløb. Og har du mod og evner til mere, så venter vores butikschef-uddannelse.
• Butikschef-Bootcamp: En uge, hvor du og dit elevhold styrer jeres egen Lidl-butik – fra budget til kundeservice.
• Internationalt indblik: En elevtur til udlandet sammen med dine kolleger, hvor du oplever den store organisation i praksis.
• En grundig oplæring og tæt sparring med din leder og erfarne kolleger.
• En fleksibel vagtplan, der giver plads til både arbejde og fritid.
• En uddannelseschef, der følger dig gennem hele forløbet og hjælper dig med at udvikle dine lederevner
• Overenskomstmæssig løn og tillæg ved arbejde på skæve tidspunkter

”Som elev i Lidl fik jeg ansvar fra starten og en leder, der troede på mig. Her handler det ikke om at være perfekt – men om at ville lære. Det har givet mig selvtillid og lyst til at udvikle mig videre som souschef trainee,” fortæller Xander, tidligere elev i Lidl.

Om jobbet

• Varebestilling, planlægning og nøgletal
• Varepræsentation og opfyldning
• Kundeservice i verdensklasse
• Teori og praksislæring om sammenhængen mellem logistik, svind og butikseffektivitet
• Indblik i koncepter testet i vores mere end 12000 butikker

Derudover indgår 8 ugers skoleophold fordelt over to år – med spændende leverandørbesøg og praktiske cases, så du får forståelse for hele værdikæden.

Arbejdstid: 37 timer pr. uge med vagter mellem kl. 06.00–21.45 og hver anden weekend.

Om dig

Vi leder efter dig, der:

• Har gennemført HHX, EUD/EUX eller HF/HTX/STX (suppleret med 5 ugers grundforløb)
• Har lyst til at tage ansvar og skabe resultater sammen med andre 
• Er nysgerrig, motiveret og trives i et miljø med højt tempo
• Har et positivt mindset og vil bidrage til et fællesskab i verdensklasse

Vil du med på #teamlidl?

Send din ansøgning allerede i dag – det tager kun få minutter. Alt du skal gøre er at uploade dit CV, udfylde formularen og besvare et par spørgsmål om dig selv.

Vi afholder samtaler løbende og lukker rekrutteringen, når vi har fundet de rette elever. Tiltrædelse: August 2026 – med mulighed for at starte som aflønnet butiksmedarbejder allerede nu.

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Talent Acquisition på elev@lidl.dk.

Introduktion

Få en tydelig karrierevej i Europas største dagligvarekæde!

Bliv elev i Lidl med start i august 2026, og lær alt om dagligvarebranchen i praksis. Det er dit første skridt mod en karriere med hurtigt ansvar og et fast tillæg på 1.000 kr. pr. måned.

Vores mål er at udvikle fremtidens butikschefer gennem vores elevuddannelse, mens vi samtidigt har fokus på at blive danskernes førstevalg.

Hvad får du som elev i Lidl?

Som elev får du en 2-årig uddannelse i detailhandel, hvor teori og praksis går hånd i hånd – og hvor du udvikler dig både fagligt og personligt.

Du får:

• Lidl-Tillæg: 1.000 kr. ekstra pr. måned oveni overenskomstmæssig løn.
• Karrieregaranti: Hvis du har evnerne, kan du starte direkte på vores souschef-uddannelse efter dit elevforløb. Og har du mod og evner til mere, så venter vores butikschef-uddannelse.
• Butikschef-Bootcamp: En uge, hvor du og dit elevhold styrer jeres egen Lidl-butik – fra budget til kundeservice.
• Internationalt indblik: En elevtur til udlandet sammen med dine kolleger, hvor du oplever den store organisation i praksis.
• En grundig oplæring og tæt sparring med din leder og erfarne kolleger.
• En fleksibel vagtplan, der giver plads til både arbejde og fritid.
• En uddannelseschef, der følger dig gennem hele forløbet og hjælper dig med at udvikle dine lederevner
• Overenskomstmæssig løn og tillæg ved arbejde på skæve tidspunkter

”Som elev i Lidl fik jeg ansvar fra starten og en leder, der troede på mig. Her handler det ikke om at være perfekt – men om at ville lære. Det har givet mig selvtillid og lyst til at udvikle mig videre som souschef trainee,” fortæller Xander, tidligere elev i Lidl.

Om jobbet

• Varebestilling, planlægning og nøgletal
• Varepræsentation og opfyldning
• Kundeservice i verdensklasse
• Teori og praksislæring om sammenhængen mellem logistik, svind og butikseffektivitet
• Indblik i koncepter testet i vores mere end 12000 butikker

Derudover indgår 8 ugers skoleophold fordelt over to år – med spændende leverandørbesøg og praktiske cases, så du får forståelse for hele værdikæden.

Arbejdstid: 37 timer pr. uge med vagter mellem kl. 06.00–21.45 og hver anden weekend.

Om dig

Vi leder efter dig, der:

• Har gennemført HHX, EUD/EUX eller HF/HTX/STX (suppleret med 5 ugers grundforløb)
• Har lyst til at tage ansvar og skabe resultater sammen med andre 
• Er nysgerrig, motiveret og trives i et miljø med højt tempo
• Har et positivt mindset og vil bidrage til et fællesskab i verdensklasse

Vil du med på #teamlidl?

Send din ansøgning allerede i dag – det tager kun få minutter. Alt du skal gøre er at uploade dit CV, udfylde formularen og besvare et par spørgsmål om dig selv.

Vi afholder samtaler løbende og lukker rekrutteringen, når vi har fundet de rette elever. Tiltrædelse: August 2026 – med mulighed for at starte som aflønnet butiksmedarbejder allerede nu.

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Talent Acquisition på elev@lidl.dk.

Introduktion

Få en tydelig karrierevej i Europas største dagligvarekæde!

Bliv elev i Lidl med start i august 2026, og lær alt om dagligvarebranchen i praksis. Det er dit første skridt mod en karriere med hurtigt ansvar og et fast tillæg på 1.000 kr. pr. måned.

Vores mål er at udvikle fremtidens butikschefer gennem vores elevuddannelse, mens vi samtidigt har fokus på at blive danskernes førstevalg.

Hvad får du som elev i Lidl?

Som elev får du en 2-årig uddannelse i detailhandel, hvor teori og praksis går hånd i hånd – og hvor du udvikler dig både fagligt og personligt.

Du får:

• Lidl-Tillæg: 1.000 kr. ekstra pr. måned oveni overenskomstmæssig løn.
• Karrieregaranti: Hvis du har evnerne, kan du starte direkte på vores souschef-uddannelse efter dit elevforløb. Og har du mod og evner til mere, så venter vores butikschef-uddannelse.
• Butikschef-Bootcamp: En uge, hvor du og dit elevhold styrer jeres egen Lidl-butik – fra budget til kundeservice.
• Internationalt indblik: En elevtur til udlandet sammen med dine kolleger, hvor du oplever den store organisation i praksis.
• En grundig oplæring og tæt sparring med din leder og erfarne kolleger.
• En fleksibel vagtplan, der giver plads til både arbejde og fritid.
• En uddannelseschef, der følger dig gennem hele forløbet og hjælper dig med at udvikle dine lederevner
• Overenskomstmæssig løn og tillæg ved arbejde på skæve tidspunkter

”Som elev i Lidl fik jeg ansvar fra starten og en leder, der troede på mig. Her handler det ikke om at være perfekt – men om at ville lære. Det har givet mig selvtillid og lyst til at udvikle mig videre som souschef trainee,” fortæller Xander, tidligere elev i Lidl.

Om jobbet

• Varebestilling, planlægning og nøgletal
• Varepræsentation og opfyldning
• Kundeservice i verdensklasse
• Teori og praksislæring om sammenhængen mellem logistik, svind og butikseffektivitet
• Indblik i koncepter testet i vores mere end 12000 butikker

Derudover indgår 8 ugers skoleophold fordelt over to år – med spændende leverandørbesøg og praktiske cases, så du får forståelse for hele værdikæden.

Arbejdstid: 37 timer pr. uge med vagter mellem kl. 06.00–21.45 og hver anden weekend.

Om dig

Vi leder efter dig, der:

• Har gennemført HHX, EUD/EUX eller HF/HTX/STX (suppleret med 5 ugers grundforløb)
• Har lyst til at tage ansvar og skabe resultater sammen med andre 
• Er nysgerrig, motiveret og trives i et miljø med højt tempo
• Har et positivt mindset og vil bidrage til et fællesskab i verdensklasse

Vil du med på #teamlidl?

Send din ansøgning allerede i dag – det tager kun få minutter. Alt du skal gøre er at uploade dit CV, udfylde formularen og besvare et par spørgsmål om dig selv.

Vi afholder samtaler løbende og lukker rekrutteringen, når vi har fundet de rette elever. Tiltrædelse: August 2026 – med mulighed for at starte som aflønnet butiksmedarbejder allerede nu.

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Talent Acquisition på elev@lidl.dk.

Introduktion

Få en tydelig karrierevej i Europas største dagligvarekæde!

Bliv elev i Lidl med start i august 2026, og lær alt om dagligvarebranchen i praksis. Det er dit første skridt mod en karriere med hurtigt ansvar og et fast tillæg på 1.000 kr. pr. måned.

Vores mål er at udvikle fremtidens butikschefer gennem vores elevuddannelse, mens vi samtidigt har fokus på at blive danskernes førstevalg.

Hvad får du som elev i Lidl?

Som elev får du en 2-årig uddannelse i detailhandel, hvor teori og praksis går hånd i hånd – og hvor du udvikler dig både fagligt og personligt.

Du får:

• Lidl-Tillæg: 1.000 kr. ekstra pr. måned oveni overenskomstmæssig løn.
• Karrieregaranti: Hvis du har evnerne, kan du starte direkte på vores souschef-uddannelse efter dit elevforløb. Og har du mod og evner til mere, så venter vores butikschef-uddannelse.
• Butikschef-Bootcamp: En uge, hvor du og dit elevhold styrer jeres egen Lidl-butik – fra budget til kundeservice.
• Internationalt indblik: En elevtur til udlandet sammen med dine kolleger, hvor du oplever den store organisation i praksis.
• En grundig oplæring og tæt sparring med din leder og erfarne kolleger.
• En fleksibel vagtplan, der giver plads til både arbejde og fritid.
• En uddannelseschef, der følger dig gennem hele forløbet og hjælper dig med at udvikle dine lederevner
• Overenskomstmæssig løn og tillæg ved arbejde på skæve tidspunkter

”Som elev i Lidl fik jeg ansvar fra starten og en leder, der troede på mig. Her handler det ikke om at være perfekt – men om at ville lære. Det har givet mig selvtillid og lyst til at udvikle mig videre som souschef trainee,” fortæller Xander, tidligere elev i Lidl.

Om jobbet

• Varebestilling, planlægning og nøgletal
• Varepræsentation og opfyldning
• Kundeservice i verdensklasse
• Teori og praksislæring om sammenhængen mellem logistik, svind og butikseffektivitet
• Indblik i koncepter testet i vores mere end 12000 butikker

Derudover indgår 8 ugers skoleophold fordelt over to år – med spændende leverandørbesøg og praktiske cases, så du får forståelse for hele værdikæden.

Arbejdstid: 37 timer pr. uge med vagter mellem kl. 06.00–21.45 og hver anden weekend.

Om dig

Vi leder efter dig, der:

• Har gennemført HHX, EUD/EUX eller HF/HTX/STX (suppleret med 5 ugers grundforløb)
• Har lyst til at tage ansvar og skabe resultater sammen med andre 
• Er nysgerrig, motiveret og trives i et miljø med højt tempo
• Har et positivt mindset og vil bidrage til et fællesskab i verdensklasse

Vil du med på #teamlidl?

Send din ansøgning allerede i dag – det tager kun få minutter. Alt du skal gøre er at uploade dit CV, udfylde formularen og besvare et par spørgsmål om dig selv.

Vi afholder samtaler løbende og lukker rekrutteringen, når vi har fundet de rette elever. Tiltrædelse: August 2026 – med mulighed for at starte som aflønnet butiksmedarbejder allerede nu.

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Talent Acquisition på elev@lidl.dk.

Introduktion

Få en tydelig karrierevej i Europas største dagligvarekæde!

Bliv elev i Lidl med start i august 2026, og lær alt om dagligvarebranchen i praksis. Det er dit første skridt mod en karriere med hurtigt ansvar og et fast tillæg på 1.000 kr. pr. måned.

Vores mål er at udvikle fremtidens butikschefer gennem vores elevuddannelse, mens vi samtidigt har fokus på at blive danskernes førstevalg.

Hvad får du som elev i Lidl?

Som elev får du en 2-årig uddannelse i detailhandel, hvor teori og praksis går hånd i hånd – og hvor du udvikler dig både fagligt og personligt.

Du får:

• Lidl-Tillæg: 1.000 kr. ekstra pr. måned oveni overenskomstmæssig løn.
• Karrieregaranti: Hvis du har evnerne, kan du starte direkte på vores souschef-uddannelse efter dit elevforløb. Og har du mod og evner til mere, så venter vores butikschef-uddannelse.
• Butikschef-Bootcamp: En uge, hvor du og dit elevhold styrer jeres egen Lidl-butik – fra budget til kundeservice.
• Internationalt indblik: En elevtur til udlandet sammen med dine kolleger, hvor du oplever den store organisation i praksis.
• En grundig oplæring og tæt sparring med din leder og erfarne kolleger.
• En fleksibel vagtplan, der giver plads til både arbejde og fritid.
• En uddannelseschef, der følger dig gennem hele forløbet og hjælper dig med at udvikle dine lederevner
• Overenskomstmæssig løn og tillæg ved arbejde på skæve tidspunkter

”Som elev i Lidl fik jeg ansvar fra starten og en leder, der troede på mig. Her handler det ikke om at være perfekt – men om at ville lære. Det har givet mig selvtillid og lyst til at udvikle mig videre som souschef trainee,” fortæller Xander, tidligere elev i Lidl.

Om jobbet

• Varebestilling, planlægning og nøgletal
• Varepræsentation og opfyldning
• Kundeservice i verdensklasse
• Teori og praksislæring om sammenhængen mellem logistik, svind og butikseffektivitet
• Indblik i koncepter testet i vores mere end 12000 butikker

Derudover indgår 8 ugers skoleophold fordelt over to år – med spændende leverandørbesøg og praktiske cases, så du får forståelse for hele værdikæden.

Arbejdstid: 37 timer pr. uge med vagter mellem kl. 06.00–21.45 og hver anden weekend.

Om dig

Vi leder efter dig, der:

• Har gennemført HHX, EUD/EUX eller HF/HTX/STX (suppleret med 5 ugers grundforløb)
• Har lyst til at tage ansvar og skabe resultater sammen med andre 
• Er nysgerrig, motiveret og trives i et miljø med højt tempo
• Har et positivt mindset og vil bidrage til et fællesskab i verdensklasse

Vil du med på #teamlidl?

Send din ansøgning allerede i dag – det tager kun få minutter. Alt du skal gøre er at uploade dit CV, udfylde formularen og besvare et par spørgsmål om dig selv.

Vi afholder samtaler løbende og lukker rekrutteringen, når vi har fundet de rette elever. Tiltrædelse: August 2026 – med mulighed for at starte som aflønnet butiksmedarbejder allerede nu.

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Talent Acquisition på elev@lidl.dk.

Introduktion

Få en tydelig karrierevej i Europas største dagligvarekæde!

Bliv elev i Lidl med start i august 2026, og lær alt om dagligvarebranchen i praksis. Det er dit første skridt mod en karriere med hurtigt ansvar og et fast tillæg på 1.000 kr. pr. måned.

Vores mål er at udvikle fremtidens butikschefer gennem vores elevuddannelse, mens vi samtidigt har fokus på at blive danskernes førstevalg.

Hvad får du som elev i Lidl?

Som elev får du en 2-årig uddannelse i detailhandel, hvor teori og praksis går hånd i hånd – og hvor du udvikler dig både fagligt og personligt.

Du får:

• Lidl-Tillæg: 1.000 kr. ekstra pr. måned oveni overenskomstmæssig løn.
• Karrieregaranti: Hvis du har evnerne, kan du starte direkte på vores souschef-uddannelse efter dit elevforløb. Og har du mod og evner til mere, så venter vores butikschef-uddannelse.
• Butikschef-Bootcamp: En uge, hvor du og dit elevhold styrer jeres egen Lidl-butik – fra budget til kundeservice.
• Internationalt indblik: En elevtur til udlandet sammen med dine kolleger, hvor du oplever den store organisation i praksis.
• En grundig oplæring og tæt sparring med din leder og erfarne kolleger.
• En fleksibel vagtplan, der giver plads til både arbejde og fritid.
• En uddannelseschef, der følger dig gennem hele forløbet og hjælper dig med at udvikle dine lederevner
• Overenskomstmæssig løn og tillæg ved arbejde på skæve tidspunkter

”Som elev i Lidl fik jeg ansvar fra starten og en leder, der troede på mig. Her handler det ikke om at være perfekt – men om at ville lære. Det har givet mig selvtillid og lyst til at udvikle mig videre som souschef trainee,” fortæller Xander, tidligere elev i Lidl.

Om jobbet

• Varebestilling, planlægning og nøgletal
• Varepræsentation og opfyldning
• Kundeservice i verdensklasse
• Teori og praksislæring om sammenhængen mellem logistik, svind og butikseffektivitet
• Indblik i koncepter testet i vores mere end 12000 butikker

Derudover indgår 8 ugers skoleophold fordelt over to år – med spændende leverandørbesøg og praktiske cases, så du får forståelse for hele værdikæden.

Arbejdstid: 37 timer pr. uge med vagter mellem kl. 06.00–21.45 og hver anden weekend.

Om dig

Vi leder efter dig, der:

• Har gennemført HHX, EUD/EUX eller HF/HTX/STX (suppleret med 5 ugers grundforløb)
• Har lyst til at tage ansvar og skabe resultater sammen med andre 
• Er nysgerrig, motiveret og trives i et miljø med højt tempo
• Har et positivt mindset og vil bidrage til et fællesskab i verdensklasse

Vil du med på #teamlidl?

Send din ansøgning allerede i dag – det tager kun få minutter. Alt du skal gøre er at uploade dit CV, udfylde formularen og besvare et par spørgsmål om dig selv.

Vi afholder samtaler løbende og lukker rekrutteringen, når vi har fundet de rette elever. Tiltrædelse: August 2026 – med mulighed for at starte som aflønnet butiksmedarbejder allerede nu.

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Talent Acquisition på elev@lidl.dk.