Introduktion

Vil du være med til at optimere arbejdsgangene i vores butikker? Og brænder du for at simplificere processer og koncepter for at støtte og følge op på implementeringen af resultaterne i praksis? Så er du måske den Junior Consultant, vi søger til Salgsorganisationen!

Stillingen som Junior Consultant er for dig, som motiveres af analytiske opgaver og optimering af processer, som er med til at gøre hverdagen lettere for vores kolleger i butikkerne.

Vær med til at gøre en forskel
Salgsorganisationen er bindeleddet mellem vores butikker og hovedkontoret. Afdelingens overordnede mål er at støtte kollegerne i vores butikker ved at sikre enkle og effektive arbejdsgange. Det gør vi gennem udvikling og implementering af koncepter, der standardiserer og optimerer processer og arbejdsrutiner i butikkerne.

Vores mest fornemme opgave er at servicere vores butikker bedst muligt. Vi sætter derfor en ære i at forstå den praktiske butiksdrift, hvilket du også vil få indsigt i igennem indarbejdning i en eller to af vores butikker.

Om jobbet

• Indsamle og behandle data som analyseres samt bearbejdes for til sidst at kunne præsentere dine anbefalinger til optimeringer 
• Forberede og analysere data, der skal synliggøre evt. problemstillinger og optimeringer
• Kvalitetssikring af interne dokumenter til butikkerne 
• Ansvaret for at vores driftsmoduler løbende opdateres og afspejler forventningerne
• Opfølgning på processer fra butiksdriften og optimeringer hertil
• Ad hoc-opgaver

Om dig

• Du besidder et stort servicegen, der kommer til udtryk i din kommunikation og evne til at skabe relationer
• Du kan bevare overblikket og følge op, når det er nødvendigt
• Du har en interesse for processer og koncepter samt forståelse for vigtigheden herfor
• Du er en teamplayer, der samtidig evner at arbejde selvstændigt og tage ansvar
• Du har et godt sprogligt niveau på engelsk – tysk er en fordel
• Du har en relevant uddannelse og gerne krydret med erfaring fra detail – nyuddannede tages også i betragtning

Vi tilbyder

• Et uformelt arbejdsmiljø med faglig sparring, motiverede kolleger og humor
• En arbejdsdag med spændende og alsidige opgaver, som du har mulighed for at præge og udvikle
• Målrettet oplæring i alle processer samt mentorordning, så du har de bedste forudsætninger for at lykkes i jobbet
• Grænseløse karrieremuligheder og faglige udfordringer
• Mulighed for sundhedspakke
• Rabatordning hos flere udbydere af rejser, shopping, kultur mm.

Hovedkontor i hjertet af Aarhus
Vi er flyttet ind på vores nye, store og innovative hovedkontor på Godsbanen i Aarhus.

På vores hovedkontor, får du som medarbejder adgang til: 

• Gratis fitnesscenter 
• In-house massageordning 
• Sund kantineordning med mulighed for morgenmad, frokost og nem aftensmad (take-away) – alt samen medminimum 30 % økologi.

Du får derudover også mulighed for at deltage i sociale aktiviteter som f.eks. morgenyoga på tagterrassen, løbeklub, familiedag og fredagsbarer.

Ansøgningsfrist d. 20. september
Vi screener kandidater løbende, så send gerne dit CV hurtigst muligt.

I rekrutteringsprocessen kan du forvente: screening, telefoninterview, kognitiv test og jobsamtaler.

Tiltrædelse er tidligst d. 15. oktober 2024.

Har du spørgsmål?
Ved spørgsmål til jobbet eller rekrutteringsprocessen kan du kontakte den ansvarlige Recruiter, Ida Marie, på +45 60 34 03 08 på hverdage mellem kl. 9.00-15.00 eller ved at sende en mail til jobilidlhq@lidl.dk.

Vi ser frem til at modtage dit motiverede CV!