Sicurezza

  Protezione dei dati per Findjobhub.com

Possiamo visualizzare le nostre politiche sui dati personali, inclusi cookie e registrazioni, qui:

  Cookies

Un cookie è un piccolo file di testo che viene inviato al tuo computer tramite il browser quando visiti determinati siti web. Quando scarichi una nuova pagina, il browser invia il file di testo al server da cui proviene. Ciò consente al server di riconoscere il browser. Su Internet si trovano numerose descrizioni dei cookie e del loro utilizzo.

Findjobhub.com utilizza i "cookie di sessione" per riconoscere che hai effettuato l'accesso. Memorizziamo anche le tue azioni, come le ricerche che conduci e gli annunci pubblicitari su cui fai clic. Lo scopo è quello di poter accedere nuovamente facilmente alle offerte di lavoro. Se scegli di salvare la tua registrazione, verrà impostato anche un cookie persistente a questo scopo. Findjobhub.com utilizza Google Analytics, un servizio fornito da Alphabet Inc.

Lo scopo è permetterci di effettuare diverse analisi su come gli utenti si muovono sul nostro sito web. Il tuo browser invia un cookie con informazioni anonime (incluso il tuo indirizzo IP) a Google. Google memorizza le informazioni sui suoi server negli Stati Uniti. Google non combinerà il tuo indirizzo IP con altre informazioni di cui Google potrebbe essere in possesso.

Per ulteriori informazioni sui Termini di utilizzo di Google Analytics, visitare https://analytics.google.com. Puoi rifiutare i cookie nelle impostazioni del tuo browser, ma ciò purtroppo comporta una funzionalità limitata di Findjobhub.com. Se scegli di rifiutare i cookie dei nostri partner, ciò non dovrebbe avere alcun impatto sull'esperienza dell'utente

  Registrazioni

Findjobhub.com registra quali datori di lavoro e società di reclutamento leggono e contattano quali utenti e tutte le e-mail inviate tramite il sistema vengono registrate.

Il database include anche una funzionalità che consente agli inserzionisti, alle società di reclutamento e alle agenzie di lavoro interinale di scrivere commenti e note sui curriculum solo per uso interno.

Il dipartimento Risorse umane di Findjobhub.com funge anche da società di reclutamento e può quindi anche scrivere commenti e note sui CV.

  Regolamento generale sulla protezione dei dati dell'UE (GDPR)

Il Regolamento generale sulla protezione dei dati (GDPR), in vigore dal 25 maggio 2018, distingue tra dati cosiddetti 'sensibili' e dati 'generali'.

Esempi:

1.

Le informazioni 'sensibili' su una persona sono:

• Origine razziale o etnica
• Convinzioni politiche, religiose o filosofiche
• L'appartenenza al sindacato
• Dati sanitari
• Rapporti sessuali o orientamento sessuale
• Nessuno di questi dati è richiesto da Findjobhub.com

2.

Le informazioni 'generali' su una persona sono:

• Nome, secondo nome e cognome
• Indirizzo residenziale
• Indirizzo e-mail
• Indirizzo IP
• Numero di telefono
• Interessi
• Scelta dell'istituto scolastico

Findjobhub.com registra solo le informazioni rilevanti e non tutte le opzioni di cui sopra. Puoi vedere quali dati ha registrato Findjobhub.com in qualsiasi momento accedendo al tuo profilo dalla home page di Findjobhub.com.

Non appena avrai effettuato l'accesso potrai modificare o cancellare il tuo profilo e quindi i tuoi dati. Puoi farlo 24 ore su 24, 7 giorni su 7, purché tu abbia accesso a Internet.

Allo stesso tempo desideriamo sottolineare che sia il “frontend” che il “backend” sono protetti con SSL. Ciò significa che sia ciò che vedi “dall’esterno” sia ciò che vedi “dall’interno” quando hai effettuato l’accesso sono protetti.

Se quanto sopra non soddisfa le tue esigenze, contatta Findjobhub.com

Speriamo di poterti aiutare con le tue domande. In caso contrario, possiamo indirizzarti alle autorità danesi per la protezione dei dati che riceveranno il tuo reclamo.

Ulteriori informazioni su Findjobhub.com